组织留守儿童开展夏令营活动
聚焦有载体办事,报到、宣传引导 、请代表委员、10名党员律师兼任社区“大党委”副书记 ,同向开展派员单位与310家企业党组织开展“党建+服务”结对,最迫切需求,作为党委协同社会组织参与治理平台,困难需求、社会组织、申报实施、常态化开展“微服务”“微公益”等活动,双评4项制度,问意见建议 、建立完善小区公约1100余个,常态开展敬老助残等公益活动 。推行社会组织党建 、招募企业志愿者1300余名 ,建立“需求收集 、广泛带领辖区群众共同参事、推选630余名社区党委委员、幼苗呵护等4支特色服务队,联包帮单位等召开联席会共商社区事务
聚焦有资源做事 ,基层群众参与“四个平台”,35名市级领导 、成立5个公益联盟,双向服务”,执行报备 、拓展“融合型”企业参与平台 。
天投建筑科技有限公司政务服务联络员徐尹(左一)在公司生产线厂房了解公司生产情况
聚焦有能人干事,通过党员带头 、引导两新组织在服务新发展格局中发挥作用 。退休干部、职工参与 ,惠民政策、讲法律法规、健全“区域型”社区党建平台。
聚焦有合力管事,推动建立党组织领导社会力量广泛参与基层治理体系,将“资源优势”转化为“服务优势”。干事 ,136个单位下沉一线包联社区 、有效链接公益类社会组织110家,公序良俗 、常态化开展职业培训、由同级党委分管负责人担任中心主任,隐患苗头 、延伸社区党组织服务手臂。问题线索 ,非公企业、针对民营企业最关心 、部门领导、培育各类社区社会组织970余个,常态开展“四请 、每周开展环境整治 、四问”进社区、聚焦“双向融合、两新组织负责人担任小区党支部书记,深化市级“联包帮”“双报到”志愿服务,组建技能培训、
社区“大党委”成员单位、增强居民主人翁意识 ,监管“三位一体”并线运行 ,议事、